Bachelorand (m/w/d) im Bereich Nachhaltigkeit mit Fokus auf Gesundheitskompetenz bei Migrant:innen

Job Description

Wir suchen in München einen Bacheloranden (m/w/d) im Bereich Nachhaltigkeit mit Fokus auf Gesundheitskompetenz bei Migrant:innen , ab September

Deine Aufgaben

• Literaturrecherche: Suche und Auswertung von relevanten Studien im Bereich Gesundheitskompetenz mit einem spezifischen Fokus auf Deutschland und Migrant:innen

• Qualitative Daten: Planung, Durchführung und Auswertung von semi-strukturierten Interviews mit Mitarbeitenden zum Projekt „Mit Migranten für Migranten (MiMi)“

• Quantitative Daten: Auswertung der bisherigen Verwendung ausgewählter „MiMi Wegweiser“ durch Mitarbeitende

• Bachelorarbeit: Ausarbeitung und Fertigstellung deiner Bachelorarbeit sowie Zusammenfassung und Präsentation deiner Ergebnisse

Kompetenzen, die wir suchen

• Eingeschriebener Student: Du bist aktuell an einer Hochschule immatrikuliert.

• Methodische Kompetenzen: Erfahrung in Interviewführung, Fragebogenerstellung und idealerweise Kenntnisse in qualitativer Datenanalyse (z.B. Inhaltsanalyse nach Mayring).

• Kreativität: Du schreibst gerne Texte und hast ein Gespür für ansprechende interne Kommunikation.

• MS Office Kenntnisse: Sicherer Umgang mit Word, Excel und PowerPoint; Kenntnisse in Statistik-Tools sind von Vorteil.

• Eigeninitiative: Du arbeitest selbstständig, strukturiert und gewissenhaft.

• Strategisches Denken und Teamfähigkeit: Du bringst ein hohes Maß an Eigenverantwortung mit und kannst gut im Team arbeiten.

• Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.

Deine Perspektiven

• Einblicke in die Pharmabranche: Spannende Erfahrungen mit sehr guten Zukunftsperspektiven.

• Junges, interdisziplinäres Team: Angenehmes Arbeitsumfeld mit flexibler Zeiteinteilung.

• Homeoffice und vor Ort: Flexibles Arbeiten nach deinen Bedürfnissen.

• Zusatzleistungen und Benefits: Attraktive Angebote für unsere Mitarbeiter.

Menschen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

FutureTalentGermany

Wir sind stolz darauf, ein Unternehmen zu sein, das auf den Werten seiner vielfältigen, talentierten und engagierten Mitarbeiter:innen aufbaut. Der schnellste Weg innovative Entwicklungen voranzutreiben ist, unterschiedliche Ideen in einer integrativen Umgebung zusammenzubringen. Wir bestärken unsere Kolleg:innen darin, sachlich über ihre Vorstellungen zu diskutieren und Probleme gemeinsam anzupacken. Wir sehen uns als Arbeitgeber der Chancengleichheit und engagieren uns dafür, integrative, vielfältige Arbeitsplätze zu fördern.

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Merck & Co., Inc., Rahway, NJ, USA, also known as Merck Sharp & Dohme LLC, Rahway, NJ, USA, does not accept unsolicited assistance from search firms for employment opportunities. All CVs / resumes submitted by search firms to any employee at our company without a valid written search agreement in place for this position will be deemed the sole property of our company.  No fee will be paid in the event a candidate is hired by our company as a result of an agency referral where no pre-existing agreement is in place. Where agency agreements are in place, introductions are position specific. Please, no phone calls or emails.

Employee Status:

Intern/Co-op (Fixed Term)

Relocation:

VISA Sponsorship:

Travel Requirements:

Flexible Work Arrangements:

Hybrid

Shift:

Valid Driving License:

Hazardous Material(s):

Required Skills:

Communication, Database Management, Data Entry, Document Management, Email Management, Event Planning, File Management, Inventory Management, Management Process, Office Management, Payment Handling, Processing Expense Reports, Project Coordination, Purchase Order Management, Researching, Task Coordination, Travel Coordination, Vendor Management

Preferred Skills:

Job Posting End Date:

07/31/2025

*A job posting is effective until 11:59:59PM on the day BEFORE the listed job posting end date. Please ensure you apply to a job posting no later than the day BEFORE the job posting end date.

Requisition ID: R356548